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  • 基本信息

  • 職位描述

    任職要求:
    1、1-3年人力行政相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉人力行政各項實務(wù)處理;
    2、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、強烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神,工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強;
    3、具備較強的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力;
    4、良好的計算機水平,熟練操作office辦公軟件。
    崗位內(nèi)容:
    1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部制度的完善,擬定發(fā)布各類通知通告;
    2、根據(jù)用工需求,實施的招聘計劃,保證正常用工需求;
    3、負(fù)責(zé)員工考勤、薪資的核算;
    4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系的協(xié)調(diào)處理;
    5、負(fù)責(zé)員工食堂、辦公用品保管等行政后勤事務(wù);
    6、生產(chǎn)安全、環(huán)保等日常報表的更新;
    7、其他領(lǐng)導(dǎo)交代的事宜。
    福利待遇:
    公司免費提供工作餐(菜品由本地廚師烹飪,家常口味,美味可口);員工享有中秋禮金、年終獎等福利,每月準(zhǔn)時發(fā)放工資,期待您的加入!
    上班時間 8:30-12:00   13:30-17:30
    聯(lián)系我時,請說是在吉安青原人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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